La motivation

motivation 1Peu de thème ont donné lieu à autant de théories en un siècle : plus de 100 ! Cette production intense d’études et de recherches autour de la motivation s’explique simplement par le fait qu’elle concerne chaque individu tout au long de son existence. Qu’elle s’exprime dans un cadre professionnel ou personnel elle est le moteur du développement personnel et de la réussite des projets de toute personne. Elle est synonyme d’efficacité et de performance. Les temps de l’éducation et de la formation constituent des moments privilégiés pour mettre en place les fondements de la « bonne » motivation …

La Motivation, c’est quoi ?

Une force intérieure indéfinissable qui se traduit par un comportement orienté vers un but et avec des caractéristiques visibles comme :

  • Une attention soutenue
  • Une persistance dans l’engagement
  • Une intensité déployée
  • Une expression d’émotions

 

La Motivation, comment naît-elle ?

Elle trouve son origine dans la satisfaction des besoins de la personne. Ceux-ci sont par nature multiples :

  • Besoins physiologiques,
  • Besoins psychologiques,
  • Besoins « appris »,
  • Besoins cognitifs,
  • Besoin de curiosité,
  • Besoin d’estime de soi,
  • Besoin d’autonomie

Les besoins trouvant eux-mêmes leur origine dans le circuit de la récompense et le circuit de la peur qui pilotent le « logiciel interne » de toute personne. Les identifier c’est ouvrir un chemin vers le développement de la motivation.

 

Les deux types de Motivation.

La motivation intrinsèque liée à l’accomplissement d’une tâche, d’un projet par l’intérêt et le plaisir qu’il procure prévaut sur la motivation extrinsèque qui s’impose à un individu par une contrainte extérieure.

 

La motivation extrinsèque :

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  • Annihile la bonne motivation
  • Réduit la performance
  • Entraîne l’accoutumance
  • Encourage la mauvaise conduite
  • Incite à l’attitude négative
  • Favorise le raisonnement à court terme
  • Etouffe la créativitéStimule la relation interpersonnelle

 

 La motivation intrinsèque :

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  • Suscite l’intérêt
  • Renforce l’estime de soi
  • Développe le plaisir d’entreprendre
  • Encourage la créativité
  • Eveille la curiosité
  • Favorise l’autonomie

 

 

 

La Motivation en milieu scolaire ?

Les pistes d’action sont multiples dans un environnement scolaire pour

  • Développer le Sentiment d’Efficacité Personnelle
  • Lutter contre la Résignation Acquise
  • Revoir le système d’évaluation sommative en l’orientation vers l’informatif et le formatif